Τρίτη 12/8 στο Cine Σινιάλο: “The Flickering Flame” του Κεν Λόουτς

c5iPp

Όταν οι λιμενεργάτες αρνήθηκαν να στραφούν ενάντια στις πεποιθήσεις τους και διοργάνωσαν μια πικετοφορία, απολύθηκαν και οι 500. Με δυναμικό τρόπο, ο Ken Loach αποκαλύπτει την προδοσία αυτών των ανθρώπων από τη βιομηχανία στην οποία αφιέρωσαν τις ζωές τους. «Καταστρέφουν τον πολιτισμό μας, τον πολιτισμό ολόκληρων γεννεών» λέει ένας εργάτης για την απόφαση της Mersey Docks και της Ηarbour να αντικαταστήσουν τους λιμενεργάτες με περιστασιακή εργασία. Κανένα δικαίωμα σε επιδόματα υγείας ή αδειών, και άνθρωποι σε επιφυλακή για δωδεκάωρες βάρδιες. Και αν δεν υπήρχε δουλειά τούς έστελναν σπίτι χωρίς πληρωμή. «Δεν θα υπάρχει τίποτα για τα Χριστούγεννα φέτος» λεέι απελπισμένα μια γυναίκα. Αυτή είναι η ιστορία μια πολύχρονης διαμάχης  στην οποία οι εργαζόμενοι εγκαταλείφθηκαν μέχρι και από τα γραφειοκρατικά αφεντικά των σωματείων τους. Οι συνταξιούχοι λιμενεργάτες φοβούνται πως «αν χάσουν, ότι παλέψαμε θα χαθεί». Είναι ένα ανεκτίμητο ντοκουμέντο που χαρτογραφεί ένα κρίσιμο επεισόδιο στην ιστορία της εργατικής τάξης της Βρετανίας, συγκινητικό για την απεικόνιση της αξιοπρέπειας με την οποία οι λιμενεργάτες πάλεψαν για το έδαφός τους.

Η μεγάλη πανσέληνος του Αυγούστου και η απομόνωση του Δ.Πολίτη

Η είδηση:

Στα μέσα Ιουλίου ο αναρχικός σύντροφος Δημήτρης Πολίτης μετέβει στο κρατικό Νίκαιας για εξετάσεις.Κατά την διάρκεια της εξέτασης και ενώ ο σύντροφος έπρεπε να βγάλει τα ρούχα του, οι μπάτσοι της ειδικής μονάδας μεταγωγών με σύμφωνη γνώμη του γιατρού ήθελαν να είναι παρών και να μην περάσουν στο δωματιάκι της τουαλέτας για το ελάχιστο που θα διαρκούσε η διαδικασία.Ο σύντροφος αρνήθηκε να γδυθεί μπροστά τους με αποτέλεσμα η εξέταση να μην πραγματοποιηθεί και ο σύντροφος να μεταφερθεί πίσω στη φυλακή.Τη τετάρτη 7/8 ο σύντροφος πέρασε από πειθαρχικό συμβούλιο με την κατηγορία της απείθειας(!!!)επειδή δεν εκτέλεσε την εντολή των μπάτσων στο εξωτερικό νοσοκομείο.Όταν μπήκε στην αίθουσα του συμβουλίου συνάντησε την εριστική συμπεριφορά της εισαγγελέως της φυλακής που συνηθίζει όπως και οι περισσότεροι συνάδελφοί της να αντιμετωπίζει τους κρατούμενους σαν ανθρώπους κατώτερης κατηγορίας.Ο Δημήτρης απάντησε στην εριστική συμπεριφορά πετώντας το χαρτί με τις κατηγορίες και βρίζοντάς την.Για την εξύβριση στην εισαγγελέα και την απείθεια ο σύντροφος τιμωρήθηκε με 5 ημέρες εγκλεισμό στην απομόνωση και οδηγήθηκε στο πειθαρχίο της Δ πτέρυγας τη πέμπτη 8/8.

Τί σημαίνει ΑΠΟΜΟΝΩΣΗ; Τι σημαίνει απομονωτικός εγκλεισμός; Θα μας βοηθήσει ο “εντιμότατος” κύριος Winfried Reebs: Η αναζήτηση για τον ιδανικό τρόπο εξόντωσης – Φυλακές και αρχιτεκτονική, Εκδ. «Εκδόσεις Αμηχανία», 1988. Στο κείμενο οι τονισμένες φράσεις καταγράφουν την ποιότητα του βασανιστηρίου. Απολαμβάνουμε όλη τη σοφία του “πολιτισμένου” κόσμου καθώς διατυπώνει το μεγαλείο της συμπυκνωμένη σε ένα κελί 2Χ3 πάνω σε έναν ανυπότακτο άνθρωπο:

μήμα α’: ΑΠΟΜΟΝΩΣΗ

  • «Σκοπός: Να αποστερηθούν οι κρατούμενοι την κοινωνική υποστήριξη, τόσο από τους άλλους κρατούμενους, όσο και από τον έξω κόσμο, να καταπιεστεί η ικανότητα αντίστασης, να αναπτυχθεί και να ενισχυθεί η ανησυχία για τον εαυτό τους και να δημιουργηθεί εξάρτηση από τους φύλακες.

  • Στρατηγική: Χρήση του απομονωτικού εγκλεισμού με απομόνωση, μερική απομόνωση ή ομαδική απομόνωση.»

  • Μέθοδοι: Απομονωτικός εγκλεισμός για 22,5 μέχρι 23,5 σε ειδικά κατασκευασμένο κελί που εμποδίζει την επικοινωνία με τους υπόλοιπους κρατούμενους. Κάθε κρατούμενος παραμένει απομονωμένος από τους συγκρατούμενούς του, ακόμα και κατά τη διάρκεια που ο κρατούμενος βρίσκεται εκτός κελιού. Λογοκρισία, κατακράτηση, καθυστέρηση αλληλογραφίας ή αυθαίρετη επιστροφή της στον αποστολέα. Περιορισμός και παρακολούθηση των τηλεφωνημάτων. Ελαχιστοποίηση επισκέψεων οι οποίες πραγματοποιούνται χωρίς φυσική επαφή μεταξύ του κρατούμενου και του επισκέπτη, παρενόχληση και απειλές στους επισκέπτες.

Τμήμα β’: ΜΟΝΟΠΩΛΗΣΗ ΤΩΝ ΑΙΣΘΗΣΕΩΝ

  • «Σκοπός: Να επικεντρωθεί η προσοχή του κάθε κρατούμενου στην οδυνηρή του κατάσταση, να εξαφανιστεί κάθε ανταγωνιστικό ερέθισμα σε σχέση με τα ερεθίσματα που ελέγχουν οι κρατούντες και να εμποδιστούν όλες οι πράξεις που δεν είναι συμβατές με τη συμμόρφωση.

  • Στρατηγική: Απομόνωση, δυνατό φως, στείρο περιβάλλον, περιορισμός κινήσεων και μονότονο φαγητό.»

  • Μέθοδοι: Διαμόρφωση ενός όσο το δυνατόν πιο μονότονους σκηνικού, τόσο μέσα στο κελί, όσο και στον χώρο προαυλισμού που πρέπει να μοιάζει με το κελί. Καμία επαφή με το φυσικό περιβάλλον. Το κελί δεν έχει θέα του εξωτερικού χώρου, ενώ πολλές φορές δεν υπάρχει ούτε έμμεσο φυσικό φως. Ο κρατούμενος ποτέ δεν μπορεί να αγγίξει άλλους, ενώ οι φύλακες τον αγγίζουν μόνο για να τον αλυσοδέσουν ή να του ασκήσουν βία. Έντονο φως για δεκαέξι ώρες την ημέρα ελεγχόμενο από τους φύλακες και φως ασφαλείας ακόμα και τη νύχτα. Ελαχιστοποίηση των επιτρεπόμενων αντικειμένων που μπορεί να κατέχει ο κρατούμενος. Περιορισμός κάθε ενδιαφέρουσας απασχόλησης και εξαναγκασμός σε απραξία.

Τμήμα γ’: ΠΡΟΚΛΗΣΗ ΕΞΑΣΘΕΝΗΣΗΣ ΚΑΙ ΕΞΑΝΤΛΗΣΗΣ

  • «Σκοπός: Να εξασθενήσει η φυσική και πνευματική ικανότητα αντίστασης του κρατούμενου.

  • Στρατηγική: Σίτιση στα όρια της λιμοκτονίας, έκθεση σε ανθυγιεινές συνθήκες, άρνηση ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης και στέρηση ύπνου.»

  • Μέθοδοι: Χαμηλής διατροφικής αξίας φαγητό σε μικρές ποσότητες. Μη παροχή χειμερινού ρουχισμού κατά τη διάρκεια του προαυλισμού το χειμώνα και ρύθμιση των κλιματιστικών σε πολύ χαμηλές θερμοκρασίες. Άρνηση εξέτασης και περίθαλψης των σωματικά ή ψυχικά άρρωστων. Παρενόχληση ύπνου με την πρόκληση θορύβου και συστηματικό ξύπνημα των κρατουμένων επειδή έχουν καλυφθεί κάτω από τις κουβέρτες ή κοιμούνται γυμνοί.

Τμήμα δ’: ΑΠΕΙΛΕΣ

  • «Σκοπός: Να καλλιεργηθεί το άγχος και η απόγνωση.

  • Στρατηγική: Απειλή θανάτου ή σωματικής βλάβης και προσφορά ανταμοιβής για προσωρινή συμμόρφωση.»

  • Μέθοδοι: Μόνιμη απειλή χρήσης βίας κατά της ζωής των κρατουμένων. Αυθαίρετη χρήση βίας, ενίοτε χωρίς πρόκληση από τη μεριά του φυλακισμένου. Χρήση μηχανημάτων ηλεκτροσόκ, σπρωξίματα ενώ ο κρατούμενος βαδίζει με αλυσίδες στα πόδια και κράτησή του για ώρες σε ειδικά κρεβάτια, όπου είναι δεμένος χειροπόδαρα. Χρήση ασφυξιογόνων αερίων και βίαιες εξαγωγές κρατουμένων από τα κελιά τους. Διασπορά φημών με σκοπό να έρθουν σε σύγκρουση οι κρατούμενοι μεταξύ τους ή με τους φύλακες. Τοποθέτηση στο ίδιο κελί ή στον ίδιο χώρο κρατούμενων που έχουν εχθρικές σχέσεις. Σύμφωνα με έναν κρατούμενο στη φυλακή Red Onion της Πολιτείας της Virginia των ΗΠΑ, το κλίμα που καλλιεργείται από τους φύλακες μπορεί να συνοψισθεί στο σλόγκαν «θα κάνεις αυτό που σου ζητάνε, όταν σου το ζητάνε, όπως σου το ζητάνε, για όσο διάστημα στο ζητάνε, αλλιώς θα πυροβοληθείς, θα χτυπηθείς, θα δεχτείς ηλεκτροσόκ, θα τραυματιστείς ή θα πεθάνεις.»

Τμήμα ε’: ΠΕΡΙΣΤΑΣΙΑΚΕΣ ΠΑΡΑΧΩΡΗΣΕΙΣ

  • «Σκοπός: Να παρακινηθεί η συμμόρφωση και να παρεμποδιστεί η προσαρμογή.

  • Στρατηγική: Περιστασιακές ανταμοιβές και κυμαινόμενη συμπεριφορά.»

  • Μέθοδοι: Περιστασιακές παραχωρήσεις προνομίων σε υπάκουους κρατούμενους, όπως μετακίνηση χωρίς αλυσίδες, παροχή τηλεόρασης, μη χρήση βίας, μεγαλύτερα διαστήματα προαυλισμού, αύξηση τηλεφωνημάτων κα. Τα προνόμια αυτά παραχωρούνται επιδεικτικά σε κάποιους κρατούμενους, ώστε αυτό να το αντιλαμβάνονται οι υπόλοιποι. Αυθαίρετη απόσυρση προνομίων και μεταβολή συμπεριφοράς από τους φύλακες, ώστε οι κρατούμενοι να αισθάνονται ότι όλοι οι κανόνες μπορεί να αλλάξουν ανά πάσα στιγμή. Δημιουργία ασταθούς περιβάλλοντος, όπου είναι αδύνατον να προσαρμοστεί ο κρατούμενος.

Τμήμα στ’: ΕΠΙΔΕΙΞΗ ΠΑΝΤΟΔΥΝΑΜΙΑΣ

  • «Σκοπός: Να φανεί η ματαιότητα της αντίστασης.

  • Στρατηγική: Αναμέτρηση και επίδειξη απόλυτου ελέγχου.»

  • Μέθοδοι: Επίδειξη απόλυτης και ανεξέλεγκτης εξουσίας πάνω στους κρατούμενους με τιμωρίες που βασίζονται σε κατασκευασμένα ή ανύπαρκτα στοιχεία και απόδειξη στον κρατούμενο ότι δεν υπάρχει κανενός είδους έλεγχος πάνω στους δεσμοφύλακες. Απουσία ορατής προοπτικής εξόδου από την απομόνωση, εκτός και αν ο κρατούμενος γίνει πληροφοριοδότης, τελειώσει η ποινή του ή πεθάνει.

Τμήμα ζ’: ΤΑΠΕΙΝΩΣΗ

  • «Σκοπός: Να φανεί ότι το κόστος της αντίστασης είναι πολύ πιο καταστροφικό για τον αυτοσεβασμό από ότι η παράδοση και να υποβιβαστούν οι ανησυχίες των κρατουμένων σε ζωώδες επίπεδο.

  • Στρατηγική: Παρεμπόδιση ατομικής υγιεινής, καλλιέργεια σιχαμερού περιβάλλοντος και παρεμπόδιση της ιδωτικότητας.»

  • Μέθοδοι: Εξαναγκασμός των φυλακισμένων να κρατάνε τα σκουπίδια στο κελί για ημέρες και σπάνιος καθαρισμός του κελιού. Μη παροχή των αναγκαίων για την υγιεινή των κρατουμένων. Επίσκεψη των φυλάκων ή των συμβούλων την ώρα που ο κρατούμενος κάνει χρήση της τουαλέτας. Συστηματικοί εξευτελιστικοί σωματικοί έλεγχοι του κρατούμενου χωρίς λόγο.

Τμήμα η’: ΣΥΜΜΟΡΦΩΣΗ ΣΕ ΑΣΗΜΑΝΤΕΣ ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ

  • «Σκοπός: Να αναπτυχθεί η συνήθεια της υποταγής.

  • Στρατηγική: Επιβολή ασήμαντων κανονισμών.»

  • Μέθοδοι: Μετάδοση από τα μεγάφωνα εντολών που αφορούν έναν ή κάποιους κρατούμενους σε όλα τα κελιά. Αφύπνιση των κρατούμενων με πρόφαση την καταμέτρηση.

Χτες είχε πανσέληνο. Και μη ρωτήσει κανείς αν μπορούσε να περάσει το φως της στην απομόνωση του Δημήτρη. Όχι, δεν μπορούσε. Έχει και το πιο δυνατό φως του φεγγαριού τα όριά του. Κι αυτά δεν είναι άλλα από τις πιο μισάνθρωπες μεθόδους των “επιστημόνων της τάξης”. Η απομόνωση του Δημήτρη τελειώνει σις 13 Αυγούστου. Η δική μας;

Σήμερα στο Σινε Σινιάλο: “Pick Up The Mic”

Το hip hop δεν ήταν ποτέ αληθινά ανοιχτό σε LGBT καλλιτέχνες, παρόλο που το πνεύμα του διακατέχεται από οργή ενάντια στο σύστημα. Δεν υπήρξε, δηλαδή, αληθινά ανοιχτό σε κάποιους που θα είχαν όλους τους λόγους…

Η homohop (homosexual hiphop) φτιάχτηκε όχι βέβαια στον αντίποδα, αλλά ακριβώς από τέτοιο «οργισμένο» υλικό, ή τουλάχιστον από όσα μπόρεσαν να εκφραστούν από αυτούς τους «εκτός των τειχών» μουσικούς. Κίνητρο τους ήταν να μιλήσουν ελεύθερα για κοινά θέματα όπως η βία το σεξ και η πολιτική. Για όλα αυτά που μιλάνε οι καθημερινοί άνθρωποι, χωρίς περιορισμούς. Για όλα αυτά που οι γκέι, μπάι, τρανς μιλάνε επίσης, αλλά σε «στενό οικογενειακό κύκλο».

Το PickUpTheMic είναι ντοκιμαντέρ για τη homohop σκηνή. Αναφέρεται σε συγκεκριμένες πόλεις των ηπα (Ν. Υόρκη, Σ. Φρανσίσκο, Σικάγο, Μινεάπολις, Χιούστον) όπου η σκηνή έκανε την εμφάνισή της. Περιέχει συνεντεύξεις κάπως αναγνωρίσιμων και αντιπροσωπευτικών δημιουργών. Αφορά την περίοδο από τα τέλη των 90s ως το 2003-5, κατά τη διάρκεια της οποίας υπήρξε μια αξιοσημείωτη παραγωγή. Στο βίντεο η δουλειά που έχει επιλεγεί αποτυπώνεται μέσα από στιγμιότυπα από συναυλίες και τα λεγόμενα outfest (φεστιβάλ hiphop LGBT μουσικών).

Αν κάποιος ψάχνει μέσα στο ντοκιμαντέρ για καταγγελίες της rap για σεξισμό και ομοφοβία θα απογοητευτεί. Όμως είμαι αρκετοί οι «συμμετέχοντες» που κάνουν κομμάτια για να αναδείξουν τις μορφές του ρατσισμού από τα κάτω. Είναι γι’ αυτούς βασικό ζήτημα. Άλλοι έχουν μεγαλύτερη έγνοια στο να παρουσιάσουν αυτή τη διπλή τους ιδιότητα, σαν γκέι και ράπερ. Επιδιώκουν την ενδυνάμωση της homohop σκηνής ώστε να μπορούν να αναφέρονται σ’ αυτήν όλα τα queer άτομα που ακούνε hiphop.

Απ’ το ντοκιμαντέρ προκύπτει ότι μέσα από τη homohop σκηνή αποκαλύπτονται τα όρια μιας homohop κοινότητας. Μόνο που αυτή πλέον δεν περιλαμβάνει μόνο ομοφυλόφιλα άτομα, αλλά κι όσους την αντιλαμβάνονται σαν αναπόσπαστο κομμάτι της αντιφασιστικής τους κουλτούρας.

Η μετάφραση έγινε για τους κινηματικούς σκοπούς του antifa live.

Ανακοίνωση – καταγγελία του Σωματείου Σερβιτόρων Μαγείρων και λοιπών εργαζομένων του κλάδου του επισιτισμού σχετικά με το “Athinai Bistrot”

Την Τετάρτη 18/06 το σωματείο μας προχώρησε σε μαζικό μοίρασμα κειμένου στην περιοχή της Ακρόπολης για να αναδείξει τις απαράδεκτες εργασιακές συνθήκες που επικρατούν στο μαγαζί ” Athinai Bistrot’.Στο συγκεκριμένο μαγαζί, τα αφεντικά Πέτρος και Λευτέρης Παυλής έχουν προβεί  σε 6 απολύσεις συναδέλφων μέσα σε ένα χρόνο  .   Eπίσης, η εργοδοσία δεν συνηθίζει να δίνει δώρα, άδειες, επιδόματα, ολόκληρα ένσημα, ενώ οι συνάδελφοι δεν παίρνουν καν  αντίγραφο των συμβάσεων που υπογράφουν. Δεν θα σταθούμε  ιδιαίτερα στο γεγονός ότι κατά  την διάρκεια του μοιράσματος του κειμένου κινητοποιήθηκε πλήθος αστυνομικών δυνάμεων, ούτε στις απειλές και  βρισιές που εκτόξευε η εργοδοσία εναντίον του σωματείου. Τα πράγματα όμως, έχουν και συνέχεια…

        Την Πέμπτη 19/06 υπήρξε ένα πραγματικά περίεργο τηλεφώνημα, από αστυνομικό από  το Τμήμα  Δίωξης Εκβιαστών της ΓΑΔΑ προς 2 απολυμένους συναδέλφους του ”Athinai Bistrot” , που συμμετείχαν την προηγούμενη μέρα στην κινητοποίηση του σωματείου.Συγκεκριμένα,οι 2 συνάδελφοι καλούνταν να προσέλεθουν,χωρίς να έχει κατατεθεί μήνυση εναντίον τους και χωρίς καν έγγραφη κλήση,για ”εξωδικαστική διευθέτηση”(!!!) του εργατικού τους ζητήματος.

Επίσης, τους αναφέρθηκε σε αυτό το τηλεφώνημα ότι την προηγούμενη ημέρα είχαν πάει με τους ”φίλους” τους στο μαγαζί και μοίραζαν κείμενα.

 Από την μεριά των συναδέλφων, απαντήθηκε ότι αρμόδια υπηρεσία για επίλυση εργατικών υποθέσεων δεν είναι η ΓΑΔΑ και ότι δεν μπορεί σε καμία περίπτωση να βαφτίζεται η συνδικαλιστική παρέμβαση του σωματείου ως ΄΄παρουσία φίλων΄΄. Οι συνάδελφοι ξεκαθάρισαν ότι δεν πρόκειται να προσέλθουν ,αν δεν έχει προηγηθεί έγγραφη κλήση που να αναφέρει επίσημα για ποιο θέμα και για ποιο λόγο τους καλούν να παραστούν. Τελικά, η  κλήση τους παραδόθηκε και ενημερώθηκαν ότι είχαν γίνει παράπονα από την εργοδοσία του ΄΄Αthinai Bistrot’’ προς τον εισαγγελέα και αυτός διέταξε την άμεση διερεύνηση του ζητήματος από το Τμήμα Δίωξης Εκβιαστών της ΓΑΔΑ. Δηλαδή, ο εισαγγελέας αποφάσισε να κινητοποιήσει  μια ολόκληρη διαδικασία – εξπρές για 2 συναδέλφους, μία μέρα μόλις μετά την συνδικαλιστική δράση του σωματείου, βάσει κάποιων παραπόνων, χωρίς καν να έχει κατατεθεί μήνυση εις βάρος τους. Εδώ να αναφέρουμε, ότι  οι εισαγγελείς  είθισται μέχρι τώρα ,όταν πρόκειται για συνδικαλιστικά ζητήματα και εφόσον δεν υπάρχουν ούτε μηνύσεις, να μην διατάζουν τέτοιες διαδικασίες.  Τέτοιες υποθέσεις έφταναν μέχρι τώρα, λόγω της σαθρότητας τους,  το πολύ μέχρι το τοπικό αστυνομικό τμήμα και σίγουρα όχι στο  Τμήμα Δίωξης Εκβιαστών της ΓΑΔΑ.

Οι 2 συνάδελφοι και το σωματείο βρεθήκαμε για το προγραμματισμένο ραντεβού της εργατικής διαφοράς την Δευτέρα 23/06 στην επιθεώρηση εργασίας . Τα αφεντικά επέλεξαν να μην παραστούν, παρ’ όλες τις διαβεβαιώσεις τους ότι το θέμα θα λυνόταν άμεσα στην επιθεώρηση και θα κατέβαλλαν τα νόμιμα δεδουλευμένα που χρωστούσαν στους συναδέλφους. Μέσω ενός πληρεξούσιου δικηγόρου τους ζήτησαν αναβολή της εργατικής διαφοράς , συνεχίζοντας τον εμπαιγμό απέναντι στους συναδέλφους και το σωματείο.

Την ίδια μέρα, την Δευτέρα 23/06, μετά την αναβολή της εργατικής διαφοράς στην επιθεώρηση εργασίας, ο ένας συνάδελφος μαζί με την δικηγόρο του ,πήγαν στο Τμήμα Δίωξης Εκβιαστών της ΓΑΔΑ για να λάβουν γνώση του περιεχόμενου της έγγραφης κλήσης που τους παραδόθηκε. Εκεί τους υποδέχτηκε ο ίδιος ο διοικητής του Τμήματος και ακολούθησαν σουρεαλιστικοί διάλογοι εκ μέρους του. Στην αρχή, ενημέρωσε τηλεφωνικά  για την παρουσία του συναδέλφου και της δικηγόρου του, το αφεντικό του ‘’Athinai Bistrot’’ και κάλεσε και αυτόν να παραστεί, για να ‘’συζητήσουν όλοι μαζί’’. Η ενημέρωση στο τηλέφωνο έγινε σε πρώτο πρόσωπο, με διάχυτη την αίσθηση γνωριμίας και οικειότητας μεταξύ τους… Κατόπιν, κάλεσε τις δύο πλευρές’’ να συζητήσουν και να τα βρουν μεταξύ τους, για να λυθεί το ζήτημα’’ , παίζοντας τον ρόλο του διαμεσολαβητή, υποκαθιστώντας την επιθεώρηση εργασίας, στην οποία την ίδια μέρα τα αφεντικά του ‘’Athinai Bistrot’’ αρνήθηκαν να παραστούν. Όλη αυτή η διαδικασία βέβαια δεν αναγνωρίστηκε από τον συνάδελφο και τη δικηγόρο του, οι οποίοι διεμήνυσαν ότι οι ίδιοι και το σωματείο θα συνεχίσουν μέχρι να δικαιωθούν.

 Τέλος, ο διοικητής άρχισε να κάνει κάποιες ‘’ περίεργες’’ νύξεις, για  ‘’παράνομες κινητοποιήσεις και ποινικά αδικήματα’’,  για  παλιότερη υπόθεση συνδικαλιστικού αγώνα και διεκδίκησης από συνάδελφο και το σωματείο της Συνέλευσης Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου.  Σε τι αναφερόταν όμως ο διοικητής και τι πραγματικά  συνέβη σε αυτή την περίπτωση ; O συνάδελφος εργαζόμενος ως διανομέας φαγητού (delivery), διεκδίκησε τα εργασιακά του δικαιώματα και για αυτό τον λόγο απολύθηκε από  συγκεκριμένο κατάστημα επισιτισμού. Δικαιώθηκε όμως δικαστικά, γιατί η απόλυση του από το δικαστήριο κρίθηκε καταχρηστική και του εκδικάστηκε χρηματικό ποσό και άμεση  επαναπρόσληψη. Για αυτό τον λόγο έκτοτε, πήγαινε καθημερινά στη δουλειά για να δουλέψει την βάρδια του και να πληρωθεί το μεροκάματο του. Κάποια μέρα όμως στην αρχή της βάρδιας , τον περίμενε ένα στημένο σενάριο συνεργασίας του εργοδότη  με το συγκεκριμένο Τμήμα Δίωξης Εκβιαστών της ΓΑΔΑ. Προσπάθησαν να τον παρουσιάσουν ότι εκβιάζει τον εργοδότη του, ενώ προηγουμένως το δικαστήριο τον είχε δικαιώσει και είχε διατάξει την επαναπρόσληψη,  και τον οδήγησαν σε διαδικασία αυτοφώρου. Φυσικά, όλες αυτές οι προσπάθειες  τρομοκράτησης προς τον συναδέλφο διανομέα και το σωματείο, από την εργοδοσία και τους αστυνομικούς του Τμήματος  κατέρρευσαν, και ο ίδιος δικαιώθηκε και πάλι δικαστικά από αυτή την πλεκτάνη.

Εν ολίγοις, η θέση του Σωματείου Σερβιτόρων Μαγείρων  και λοιπών εργαζομένων του κλάδου του επισιτισμού είναι ότι έχουμε να κάνουμε με μια ξεκάθαρη προσπάθεια τρομοκράτησης από την εργοδοσία του Αthinai Bistrot ,σε αγαστή πάντα σχέση και συνεργασία με το Τμήμα Δίωξης Εκβιαστών, προς τους συναδέλφους που αγωνίζονται για την αξιοπρέπεια και τα εργασιακά τους δικαιώματα. Θεωρούμε ότι τέτοιες υποθέσεις, τέτοιες υπόγειες σχέσεις και διασυνδέσεις πρέπει να αναδεικνύονται, να γίνονται γνωστές στο ταξικό /ανταγωνιστικό κίνημα και να αντιμετωπίζονται και συλλογικά. Εμείς από την μεριά μας σαν σωματείο, θέλουμε να ξεκαθαρίσουμε ότι δεν τρομοκρατούμαστε από τέτοιες άθλιες μεθοδεύσεις και θα σταθούμε δίπλα στους συναδέλφους μας . Οι εκφοβισμοί, η προσπάθεια παρουσίασης των αδιαμεσολάβητων ταξικών αγώνων ως κοινών ‘’εκβιασμών’’, θα αντιμετωπιστεί από εμάς ως επίθεση εναντίον του ίδιου του σωματείου . Εδώ είμαστε, και θα επανέλθουμε ανά πάσα ώρα και στιγμή για το ζήτημα.

Γενικότερα, γνωρίζουμε ότι μεγάλη μερίδα των  αφεντικών του επισιτισμού έχουν σχέσεις και ‘’άκρες’’ με την αστυνομία , δεν είναι κρυφό, το διατυμπανίζουν άλλωστε. Οι γνωριμίες και οι φιλικές κουβέντες, τα κεράσματα και τα τραπεζώματα, οι εξυπηρετήσεις και οι δουλίτσες με τις προστασίες των μαγαζιών, όλα αυτά είναι καθημερινή συνήθεια στον κλάδο του επισιτισμού. Επίσης, σε μια περίοδο που η Επιθεώρηση εργασίας και το ΙΚΑ , στοχευμένα από το κράτος, κάνουν τα στραβά μάτια σε έναν κλάδο που κυριαρχεί η εργοδοτική ασυδοσία και όταν ενδέχεται να  περιμένεις για χρόνια για να εκδικαστεί μια εργατική σου υπόθεση από τα δικαστήρια, οι ταξικοί αγώνες χαλάνε την πιάτσα… Το γνωρίζουμε αυτό, όπως και τα αφεντικά του επισιτισμού αρχίζουν να γνωρίζουν σιγά σιγά από παρεμβάσεις, διαμαρτυρίες, κινητοποιήσεις έξω από μαγαζιά του κλάδου. Ειδικά το τελευταίο διάστημα , με τις νίκες  στους ‘’Αφανείς’’ στα Εξάρχεια, στο ‘’Βοτανοπωλείο’’ στα Πετράλωνα, στους πολύμηνους αγώνες στο ‘’ ‘’Σκέρτσο’’στο Μαρούσι, στο ‘’Σαλαντίν’’ στον Κεραμεικό, στο ‘’Αthinai Bistrot’’ και σε αρκετές άλλες ανοιχτές ακόμα υποθέσεις, τα αφεντικά αρχίζουν να ενοχλούνται…Συνάδελφοι και συναδέλφισσες  που ενημερώνονται, οργανώνονται, διεκδικούν και κερδίζουν, μέσα από την συλλογικοποίηση στο  σωματείο . Κι αυτό εντέλει είναι το στοίχημα, να  σταθούμε συλλογικά απέναντι στα αφεντικά μας και  να αλλάξουμε τους όρους επιβίωσης μας.

Εμείς δουλεύουμε τα μαγαζιά τους, να αλλάξουμε την πιάτσα, να διεκδικήσουμε τα πάντα!

Υ.Γ.:  Στις 11/07, στο προγραμματισμένο δεύτερο ραντεβού στην Επιθεώρηση Εργασίας , τα αφεντικά του Athinai Bistrot, Πέτρος και Λευτέρης Παυλής, σεμνά και ταπεινά, ζητώντας επανειλημμένα πολλές φορές συγνώμη, υπέγραψαν και  κατέβαλλαν πάνω από 3.000 ευρώ σε έναν μόνο απολυμένο συνάδελφο μας., αναγνωρίζοντας το μεγαλύτερο μέρος των οφειλών τους απέναντι του. Δείχνοντας με το καλύτερο τρόπο, ότι οι αγώνες σίγουρα δεν είναι μάταιοι και ότι η αυθαιρεσία των αφεντικών μπορεί να σταματήσει όταν μας βρίσκουν απέναντι τους.